Google

www    sp.mahidol.ac.th

มหิดล, มหาวิทยาลัยมหิดล, จริยธรรม, การวิจัยในคน, จริยธรรมการวิจัยในคน, mahidol, Ethic, Research, Human research
 
มหิดล, มหาวิทยาลัยมหิดล, จริยธรรม, การวิจัยในคน, จริยธรรมการวิจัยในคน, mahidol, Ethic, Research, Human research
 
มหิดล, มหาวิทยาลัยมหิดล, จริยธรรม, การวิจัยในคน, จริยธรรมการวิจัยในคน, mahidol, Ethic, Research, Human research
 
 
                           
 
 
 
 
     
     
                  การประกันคุณภาพการดำเนินงานของคณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคนประจำส่วนงาน  
     
 
   
 
     
                  เนื่องจากส่วนงานต่างๆในมหาวิทยาลัยมหิดล ได้จัดตั้งคณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคนขึ้นเองอย่างเป็นอิสระ
ในเวลาที่แตกต่างกันตามความจำเป็น
ซึ่งขึ้นกับจำนวนโครงการวิจัยในคนที่ดำเนินการอยู่ภายในส่วนงาน ในปัจจุบันนี้มีคณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคนภายในมหาวิทยาลัยมหิดล รวมทั้งสิ้น 9 คณะ ได้แก่
 
     
                  1. คณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคน คณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล  
                  2. คณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคน คณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี  
                  3. คณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคน คณะเวชศาสตร์เขตร้อน  
                  4. คณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคน คณะสาธารณสุขศาสตร์  
                  5. คณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคน คณะพยาบาลศาสตร์  
                  6. คณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคน คณะทันตแพทยศาสตร์และคณะเภสัชศาสตร์  
                  7. คณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคน สถาบันวิจัยประชากรและสังคม  
                  8. คณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคนสายสังคมศาสตร์  
                  9. คณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคนส่วนกลางของมหาวิทยาลัยมหิดล  
     
                 เมื่อมีคณะกรรมการจริยธรรมฯ หลายคณะภายในมหาวิทยาลัยมหิดล ที่ดำเนินการอย่างเป็นอิสระไม่ขึ้นต่อกันจึงจำเป็นที่จะต้องมีการประกันคุณภาพการดำเนินงาน เพื่อให้แน่ใจว่า ทุกคณะกรรมการจริยธรรมฯ จะมีการดำเนินการที่เป็นมาตรฐานเดียวกัน และได้มาตรฐานสากล โดยจะมีการเยี่ยมสำรวจเพื่อการประกันคุณภาพ โดยผู้เยี่ยมสำรวจภายในมหาวิทยาลัย เช่นเดียวกับระบบประกันคุณภาพอื่นๆ  
     
                 เนื่องจากวิธีการดำเนินงานของคณะกรรมการจริยธรรมฯ เป็นกระบวนการจำเพาะซึ่งผู้ปฏิบัติงานมีความ - เชี่ยวชาญเฉพาะทาง ดังนั้นผู้เยี่ยมสำรวจจึงจำเป็นที่จะต้องเป็นผู้เชี่ยวชาญและมีประสบการณ์เป็นกรรมการของคณะกรรมการจริยธรรมฯ รวมทั้งผ่านการฝึกอบรมเป็นผู้เยี่ยมสำรวจสำหรับคณะกรรมการจริยธรรมฯ ซึ่งศูนย์ส่งเสริมจริยธรรมการวิจัยในคน จะดำเนินการในการฝึกอบรมผู้เยี่ยมสำรวจภายใน จัดทำแบบฟอร์มต่างๆ เพื่อใช้ในการเยี่ยมสำรวจและประสานงานในการเยี่ยมสำรวจทั้งหมด  
     
                 การเยี่ยมสำรวจคณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคนภายในมหาวิทยาลัยมหิดลได้เริ่มดำเนินการครั้งแรก ในปีพ.ศ. 2554 เป็นการฝึกอบรมผู้เยี่ยมสำรวจ และเยี่ยมสำรวจสาธิตที่คณะกรรมการจริยธรรมกลางของมหิดล โดยได้รับเกียรติจากผู้ทรงคุณวุฒิจาก University of Rochester, USA มาเป็นวิทยากร หลังจากนั้นได้ดำเนินการเยี่ยมสำรวจจนครบทุกคณะกรรมการจริยธรรมฯ ภายในปี พ.ศ. 2556 และเริ่มเยี่ยมสำรวจรอบใหม่ในปี พ.ศ. 2557 โดยมีตารางการเยี่ยมสำรวจปีละ 2 คณะกรรมการจริยธรรมฯ ซึ่งจะทำให้ทุกๆ คณะกรรมการจริยธรรมฯ จะได้รับการเยี่ยมสำรวจซ้ำทุกๆ 3 ปี ดูตารางแผนการเยี่ยมสำรวจ  
     
 
 
     ศูนย์ส่งเสริมจริยธรรมการวิจัยในคน
 
       สำนักงานอธิการบดีมหาวิทยาลัยมหิดล เลขที่ 999 ถนนพุทธมณฑลสาย 4 ต.ศาลายา
       อ.พุทธมณฑล จ.นครปฐม 73170 โทร. 02-849-6220, 6223 โทรสาร 02-849-6223
     สงวนสิทธิ์ © 2557 ศูนย์ส่งเสริมจริยธรรมการวิจัยในคน สำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยมหิดล.